江山市应急管理局发布最新招聘信息。该局为满足工作需要，现公开招聘一批应急管理相关专业人才。招聘详情包括岗位名称、招聘人数、岗位职责、任职要求等。此次招聘旨在加强应急管理体系建设，提高应对突发事件的能力。应聘者需具备相关专业背景和技能，并符合相关条件。此次招聘信息为江山市应急管理工作注入新的活力，期待有志之士加入。摘要字数控制在100-200字左右。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇
5. 注意事项
6. 联系方式

随着社会的快速发展，应急管理工作日益重要，江山市应急管理局作为本市应急管理体系的核心组成部分，承担着保障人民群众生命财产安全的重任，为了满足日益增长的工作需求，江山市应急管理局现面向社会公开招聘优秀人才，本文旨在详细介绍本次招聘信息，为有志之士提供广阔的就业平台。

招聘背景

江山市应急管理局在市委市政府的领导下，始终坚持以人民为中心的发展思想，致力于提高应急管理水平和能力，为了更好地应对各类突发事件，保障人民群众生命财产安全，我局不断优化人员结构，提升队伍素质，本次招聘旨在吸纳更多优秀人才，共同为江山市的应急管理事业贡献力量。

招聘岗位及条件

1、招聘岗位

（1）应急管理综合岗位：负责应急管理日常工作，具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力。

（2）应急救援岗位：负责应急救援工作，具备良好的身体素质和心理素质，具备较强的现场指挥和应急处置能力。

（3）应急指挥中心岗位：负责应急指挥中心的日常运行和管理，具备较强的计算机操作能力和信息化技术应用能力。

2、招聘条件

（1）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

（2）年龄在18周岁以上，35周岁以下。

（3）具备岗位所需的专业知识和能力，有相关工作经验者优先考虑。

（4）身体健康，具备岗位要求的身体素质和心理素质。

招聘流程

1、报名：请前往江山市应急管理局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至我局人事部门。

2、资格审查：我局将根据招聘条件对报名人员进行资格审查，确定参加考试人员名单。

3、考试：考试包括笔试和面试两部分，主要考察应聘者的专业知识、综合素质和应变能力。

4、体检：通过考试的人员需进行体检，确保身体健康状况符合岗位要求。

5、录用：根据考试和体检结果，确定最终录用人员名单，并在我局官网公布。

薪酬待遇

本次招聘的岗位均为正式编制，薪酬待遇按照江山市应急管理局相关规定执行，具体薪酬标准将根据岗位性质、工作经验和个人能力等因素确定，我局还为员工提供良好的职业发展平台和晋升机会。

注意事项

1、报名时请提供真实、完整的个人信息，如有虚假信息，一经查实，将取消应聘资格。

2、应聘者请务必保持手机畅通，以便接收考试通知等相关信息。

3、如有任何疑问，请及时与江山市应急管理局人事部门联系。

江山市应急管理局一直致力于打造一支高素质、专业化的应急管理队伍，本次招聘旨在为有志之士提供广阔的就业平台，共同为江山市的应急管理事业贡献力量，我们真诚地欢迎符合条件的应聘者加入我们的团队，共同为人民群众的生命财产安全保驾护航。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请前往江山市应急管理局官网查询或致电咨询，我们期待与您携手共进，共创美好未来！