本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项

随着城市化进程的加速和经济发展的持续增长，镇安县自然资源和规划局在推动地方经济和社会发展中扮演着越来越重要的角色，为了满足不断增长的业务需求，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为镇安县的繁荣与发展贡献力量，以下是镇安县自然资源和规划局的最新招聘信息。

单位简介

镇安县自然资源和规划局是负责镇安县自然资源保护、规划与管理的重要政府部门，我们的主要任务包括土地资源的合理利用、林业资源的保护与发展、城乡规划与实施等，在推动绿色发展和生态文明建设中，我们肩负着重要的使命。

招聘职位及要求

1、土地资源规划师

职责：负责土地资源的规划、评价与利用，制定城乡发展规划，参与土地利用总体规划的编制和实施。

要求：

（1）本科及以上学历，土地资源管理、地理信息系统等相关专业；

（2）熟悉土地规划相关法律法规，具备良好的沟通协调能力；

（3）具备较强的文字撰写和报告编制能力。

2、林业工程师

职责：负责林业资源的保护与管理，参与林业项目规划和实施，指导林业技术推广和应用。

要求：

（1）本科及以上学历，林业相关专业；

（2）熟悉林业政策法规，具有良好的组织协调能力；

（3）具备林业资源调查、评价与规划的能力。

3、城乡规划师

职责：负责城乡规划的编制与实施，参与城市建设项目的规划与设计，指导规划方案的实施。

要求：

（1）本科及以上学历，城市规划、建筑设计等相关专业；

（2）熟悉城乡规划相关法律法规，具备良好的设计创新能力；

（3）具备较强的项目管理和团队协作能力。

4、招聘职位：自然资源保护专员

职责：负责自然资源保护项目的实施与监督，参与生态保护与恢复工作，推广环保理念。

要求：

（1）本科及以上学历，环境工程、生态学等相关专业；

（2）热爱环保事业，具有较强的责任心和使命感；

（3）具备良好的团队协作能力和沟通能力。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至招聘邮箱（请查看镇安县自然资源和规划局官方网站获取邮箱地址），报名截止日期为XX年XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：我们将对应聘者的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试将分为笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、综合素质和应变能力。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：经过综合评估，我们将向符合要求的应聘者发送录用通知。

待遇与福利

1、薪资待遇：我们将根据应聘者的学历、经验和能力提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利待遇：我们将为员工提供良好的社会保险和住房公积金，并提供带薪年假、带薪病假等福利待遇。

3、培训与发展：我们将为员工提供全面的培训和发展机会，帮助员工提升技能和能力。

4、工作环境：我们将为员工提供良好的工作环境和办公条件，为员工的工作和生活提供便利。

注意事项

1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和证件，如有虚假，一经查实，将取消应聘资格。

2、应聘者请随时关注镇安县自然资源和规划局官方网站，以便及时了解招聘动态和相关信息。

3、招聘过程中，我们将通过邮件、电话或短信等方式与应聘者联系，请保持通讯畅通。

4、如有任何疑问，请通过电子邮件与我们联系，我们将尽快回复您的邮件。